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广东嘉利车灯有限公司
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人力资源总监
1.5-2万/月
所属部门:综合管理部
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 5年以上
  • 更新时间: 2022-07-11
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-肇庆市
谭小姐 HR 三个月前活跃
全面统筹规划公司的人力资源战略
建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,制定和完善人力资源管理制度
向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,致力提高公司的综合管理水平
为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计
处理管理过程中的重大人力资源问题
完成总经理交办的各项工作任务
任职要求:
5年及以上大型制造业管理工作经验
人力资源管理、心理学及相关专业,大专及以上学历

职位类别: 人力资源经理/主管/专员

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    人力资源总监 岗位职责: 1、根据发展战略和经营计划,制定公司人力资源战略规划和年度人力资源计划,明确公司人力资源目标和总体方案; 2、利用专业人力资源管理工具,开展组织诊断,向公司决策..
  • 所属行业:零部件
  • 所在地区:广东-肇庆市
  • 联系人:谭小姐
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