岗位职责:1.负责公司人员档案,包括人事、培训、考核及人员健康档案的建立和管理工作。2.负责办理公司员工的招聘、培训、考核、调配、辞职等相关工作。3.负责公司员工劳动合同签订和续签及职务任免、解聘等相关工作。4.负责员工社保及相关培训等工作。 5.负责员工的劳动保险办理、劳动争议、诉讼及调解、福利待遇等工作。 6.负责公司员工劳动报酬的统计、核算工作。 7.负责员工各项人事统计报表工作。 8.负责公司人事规章制度的落实、检查、监督工作。 9.协助部门经理做好人事管理方面的规章制度、规划、调查、建议的起草工作。 10.人事管理工作研究及管理上的建议。 11.员工薪金激励问题的研究与建议。 12.对外人事管理相关单位的联络和资讯沟通工作。 13.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:1、超过2年千人以上规模制造业企业同岗位工作经验;2、年龄35岁以下;3、学习能力强,有责任心。
任职要求:1、超过2年千人以上规模制造业企业同岗位工作经验;2、年龄35岁以下;3、学习能力强,有责任心。
职位类别: 人力资源经理/主管/专员
举报- 公司规模:100 - 499人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:机械设备
- 所在地区:辽宁-盘锦市-盘山县
- 联系人:王雪/潘雪
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- 邮政编码:124000
工作地址
- 地址:盘锦市盘山经济技术开发区金越路1号